Junior HR Manager (m/w/d)

Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen oder ein betriebswirtschaftliches Studium und möchtest in einem namhaften Unternehmen Berufserfahrung sammeln? Dann bewirb dich jetzt als Junior HR Manager (m/w/d) und unterstütze ab sofort einen unserer Kunden aus Bad Homburg in einer 4-Tage-Woche (32 Std. /Woche)!

Unser Angebot für deinen neuen Job in Bad Homburg

  • Ein Gehalt von 3.500 - 4.500 € pro Monat – abhängig von deiner Berufserfahrung
  • Work-Life-Balance – 4-Tage-Woche mit 32 Stunden
  • Poliere deinen Lebenslauf – mit einer Tätigkeit bei einem namhaften Unternehmen
  • Moderne Arbeitsumgebung und -ausstattung – Arbeite mit der neuesten Technik in einem modernen Büro
  • Zusätzliche Leistungen – profitiere von tariflich geregelten Zusatzleistungen (GVP) sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Nice-to-have: Kostenfreie Parkplätze

Deine Aufgaben als Junior HR Manager (m/w/d)

  • Erstellung von Dokumenten
  • Bearbeitung von Prozessen aus dem Bereich Personalmanagement
  • Bearbeitung von HR-Aufgaben gemäß Arbeitsanweisungen
  • Unterstützung bei Sonderprojekten im HR-Bereich
  • Umsetzung von HR-Prozessen und -Vorgehensweisen

Deine Qualifikationen als Junior HR Manager (m/w/d)

  • Abgeschlossen kaufmännische Berufsausbildung z. B. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d) bzw. Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder Bachelorabschluss in Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaft mit HR-Schwerpunkt
  • 2 -4 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
  • Idealerweise gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
  • Deutsch und Englisch C1
  • Proaktive, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit guten Priorisierungsfähigkeiten
  • Zuverlässigkeit und absolute Diskretion
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten, Kundenorientierung und Serviceorientierung
Direkt bewerben
detail-Icon 61352 Bad Homburg
detail-Icon Teilzeit
detail-Icon 03.05.2024
detail-Icon Berufserfahrene
detail-Icon 3.500 - 4.500 € pro Monat
detail-Icon Pharma
detail-Icon Personal und Recht
detail-Icon Job ID: 202015514

So läuft es ab:

1. Kontakt­aufnahme

2. Unverbindliche Beratung

3. Bewerbungs­gespräch

4. Job­einstieg

Ist die Stelle interessant für Sie?

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
als Junior HR Manager (m/w/d).

Immer gern für Sie da: Sean Pemberton
Amicus Organisation für Arbeit und Personal GmbH
Untere Hainstraße 1a
61440 Oberursel

phone-icon Telefon: +49 (0) 6171 - 7042 - 20

mail-icon E-Mail: hr-oberursel-buero@amicus.de

So läuft es ab:

1. Kontakt­aufnahme

2. Unverbindliche Beratung

3. Bewerbungs­gespräch

4. Job­einstieg

Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen.

Als einer der führenden Personal­dienstleister im Rhein-Main-Gebiet sind wir die kompetente Schnittstelle zwischen Unternehmen, die ihren Personal­bestand flexibel anpassen müssen und Arbeit­nehmern, die sich ohne großen Bewerbungs­aufwand beruflich verändern möchten. Wir unterstützen beide Seiten auf Augenhöhe dabei, ihr wahres Potenzial voll auszuschöpfen - mit einer Menge Erfahrung und ganz viel Empathie.

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